2022-08-21 19:13发布
生育险最晚是在生完宝宝的18个月办理，但也有的地方规定在6个月内，具体以当地的社保中心规定为准。
用人单位在职工生育30日内凭《登记表》、《出生医学证明》、出院小结等证明材料到社保经办机构办理手续。
参加了生育险的女性不仅能够享受带薪产假，还能得到医疗和生育津贴；男性如果配偶生产的话，也能享受带薪的陪产假。
最多设置5个标签!
{var%20f='http://v.t.sina.com.cn/share/share.php?appkey=1515056452',u=z||d.location,p=['&url=',e(u),'&title=',e(t||d.title),'&source=',e(r),'&sourceUrl=',e(l),'&content=',c||'gb2312','&pic=',e(p||'')].join('');function%20a(){if(!window.open([f,p].join(''),'mb',['toolbar=0,status=0,resizable=1,width=440,height=430,left=',(s.width-440)/2,',top=',(s.height-430)/2].join('')))u.href=[f,p].join('');};if(/Firefox/.test(navigator.userAgent))setTimeout(a,0);else%20a();})(screen,document,encodeURIComponent,'','','https://www.baoxianyu.com/data/attach/logo/logo.png', '推荐 刘莉莉 的问题《生育险最迟什么时候能报销？》','https://www.baoxianyu.com/q-7859.html','页面编码gb2312|utf-8默认gb2312'));){kind=link}
生育险最晚是在生完宝宝的18个月办理，但也有的地方规定在6个月内，具体以当地的社保中心规定为准。
用人单位在职工生育30日内凭《登记表》、《出生医学证明》、出院小结等证明材料到社保经办机构办理手续。
参加了生育险的女性不仅能够享受带薪产假，还能得到医疗和生育津贴；男性如果配偶生产的话，也能享受带薪的陪产假。
一周热门 更多>